Diary

新人コミュニケーションセミナー

2017年新入社員向けのコミュニケーションセミナー

私たちスパイスモードでは技術トレーニングも大切にしていますが

それと同じぐらいコミュニケーション力にもチカラを入れています。

ここ数年の傾向を見ていると技術はそこそこなのに

なぜか相手に伝わっていない、または新人が入ってくれたのに

世代のギャップだと感じて先輩と後輩の関係がギクシャクしたり

そんな経験はないでしょうか?

僕が入社したとき大きくそのギャップを感じ中々

先輩や同期とうまくできなかった記憶があります。

そしてまたコミュニケーションがうまく取れていない時には

『相手が理解してくれない』や『言っていることがわからない』

『何考えているのかわからない』などの声を多くきくことがあります。

そんなあなたの現在の状態から望ましい状態へと導くために

私自身、コミュニケーションを学んで来ました!


新人教育、先輩後輩との人間関係、お客様とのカウンセリングスキル、

組織やチーム作りにもっとも大切なスキルをABNLPトレーナーの私が直接

ティーティングそしてコーチングして自分の成長をしていくことが

できるのがスパイスモードのもっとも他と違う教育だと感じています。

今回12名の新人と2名のアシスタントも一緒に参加した

第一回コミュニケーションセミナーを受ける前と

受けた後このようにみんなの笑顔が溢れ出る環境へと変化します

自分の変化を楽しみ、これからの美容人生を加速していただければと思います。

また第二回もあるのでお楽しみに!!

代表 後藤和也

 

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